Työpaikkaohjaajalle
Opiskelijalla on oikeus saada opetusta ja ohjausta kaikissa eri oppimisympäristöissä, myös työelämässä oppiessaan.
Työpaikalta nimetään opiskelijalle vastuullinen työpaikkaohjaaja. Koulutuksen järjestäjä tukee työpaikkaohjaajaa ohjaustehtävässä ja tarvittaessa järjestää koulutusta.
Työpaikkaohjaaja
ohjaan.fi- osallistuu opiskelijan henkilökohtaisen osaamisen kehittämissuunnitelman (HOKS) laadintaan työelämässä oppimisen osalta yhdessä opettajan kanssa.
- perehdyttää opiskelijan yritykseen, työympäristöön ja työtehtäviin sekä niihin liittyviin vastuisiin ja velvollisuuksiin.
- luo opiskelijalle hyvän, turvallisen ja monipuolisen oppimisympäristön yhteistyössä yrityksen muun henkilöstön kanssa.
- on tietoinen opiskelijan osaamisen hankkimisen tavoitteista ja ohjaa opiskelijaa niiden mukaisesti.
- antaa palautetta opiskelijalle työpaikalla ja usein osallistuu näytön arviointiin yhdessä opettajan kanssa.
Lappia järjestää työpaikkaohjaajille lyhytperehdytyksiä etäyhteydellä sekä yrityksille räätälöityjä työpaikkaohjaajakoulutuksia.
Kielitietoisen työpaikkaohjauksen digitaaliset osaamismerkit
Työpaikkaohjaajalla on tärkeä rooli opiskelijan ammatillisessa kehittymisessä ja uuden työntekijän perehdyttämisessä.
Kielitietoisen ohjauksen merkitys korostuu entisestään, sillä työpaikoilla on yhä monimuotoisempia oppijoita ja työntekijöitä, myös suomenoppijoita. Selkeä ja ymmärrettävä ohjaus tukee kaikkien työskentelyä ja poistaa osallistumisen ja ymmärtämisen esteitä. Kielitietoisilla menetelmillä mahdollistetaan sujuva työskentely myös silloin, kun kielitaito on vielä kehittymässä tai käytössä on useita kieliä.
Lappia tarjoaa työpaikkaohjaajille nykyaikaisen tavan kehittää ohjausosaamistaan digitaalisilla osaamismerkeillä. Osaamismerkit voi liittää esimerkiksi ansioluetteloon tai jakaa työnantajalle ja yhteistyökumppaneille osaamisen osoituksena.
Kielitietoisen työpaikkaohjauksen osaamismerkkejä on neljä:
- Työpaikkaohjaajan valmistautuminen kielitietoiseen ohjaukseen
- Selkeäkielisen ohjauksen menetelmät
- Selkeäkielisen ohjauksen työvälineet
- Työyhteisön valmistautuminen kielitietoiseen ohjaukseen.
Merkit voi suorittaa haluamassaan järjestyksessä, yksi kerrallaan tai kaikki. Kaikkien merkkien suorittamisesta saa lisäksi koontimerkin Kielitietoinen työpaikkaohjaaja.
Osaamismerkkien suorittaminen on joustavaa – voit opiskella missä ja milloin tahansa ja hyödyntää myös aiemmin hankittua osaamista. Merkit soveltuvat eri aloille.
Linkki merkkien suorittamiseen aukeaa syksyllä 2025.
Osaamismerkit on kehitetty Yhdenvertaiset koulutuspolut Lapin alueella -hankkeessa, joka on Euroopan unionin osarahoittama.
Lisätietoja: Päivi Pakarinen, lehtori, paivi.pakarinen(at)lappia.fi
Ritva Jalosalmi, opettaja, ritva.jalosalmi(at)lappia.fi
